Sote-ammattilaiselle työ, jossa arki toimii ja tuki on lähellä.

Syyt olla Sololainen

• Mahdollisuus kouluttautua ja kehittyä

  Ammatillinen kasvu syntyy uteliaisuudesta ja siitä, että oppiminen on oikeasti mahdollista kiireisen työn rinnalla. Sololla tämä ei jää juhlapuheeksi: tarjoamme lääkäreillemme koulutusrahaa, palkalliset koulutuspäivät ja vahvan tuen, jotta kehittyminen olisi sujuvaa ja kannattavaa.

  Koulutusrahaa voit käyttää kursseihin, seminaareihin tai muihin koulutuksiin, jotka vievät sinua kohti omia tavoitteitasi. Koulutuspäivistä maksetaan 40 €/h tehtävänkuvasta riippumatta, jotta osaamisen kehittäminen ei tarkoita tulonmenetyksiä.

  Arjen työssä tukenasi on seniorituki ja erikoisalojen vastuulääkärit – kollegat, joilta saat apua potilastilanteisiin, päätöksentekoon ja uran seuraaviin askeliin.

  Oma yhteyshenkilösi tuntee osaamisesi ja on mukana pohtimassa, mihin suuntaan haluat kasvaa ja milloin on oikea hetki ottaa seuraava askel.

  Yhteys tähän tukeen on helppo: puhelimitse, Teamsissa, WhatsAppissa tai sähköpostilla aina silloin, kun mietit ratkaisuja, kaipaat neuvoa tai haluat sparrausta.

  Kun osaaminen kasvaa, kasvaa myös varmuus ja työn ilo. Siksi panostamme siihen, että jokainen sololainen voi kehittyä omassa tahdissaan, oli kyse uusista taidoista, oman asiantuntijuuden syventämisestä tai urapolun rakentamisesta. Sololla oppiminen on matka, jossa et kulje yksin, vaan turvallisesti tuettuna ja rohkeasti eteenpäin.

• Et ole koskaan yksin - Oma yhteyshenkilö tukee sinua

  Oma yhteyshenkilö kulkee rinnallasi

  Solo Healthilla sinulla on oma yhteyshenkilö – tuttu ihminen, joka kulkee rinnallasi koko matkan. Hän on tukenasi arjen kysymyksissä, onnistumisissa ja tilanteissa, joissa kaipaat neuvoa tai varmistusta.

  Yhteyshenkilö tuntee tilanteesi ja auttaa löytämään työmahdollisuudet, jotka sopivat juuri sinulle ja elämäntilanteeseesi. Hänen kauttaan hoituvat myös käytännön asiat helposti ja joustavasti, jotta työpäiväsi sujuvat ilman turhaa huolta.

  Kun sinulla on oma yhteyshenkilö, sinulla on myös joku, joka oikeasti tuntee sinut. Hän on kollega, johon voit luottaa ja joka on aidosti puolellasi.

• Reilu ja kilpailukykyinen palkkaus

  Palkkauksen kuuluu tuntua oikeudenmukaiselta. Sololla työstä maksetaan reilu ja kilpailukykyinen korvaus, joka vastaa työn vaativuutta, vastuuta ja omaa osaamistasi.

  Palkka muodostuu tehtävän sisällön, kokemuksesi ja osaamisesi perusteella. Kokonaisuus koostuu peruspalkasta ja mahdollisista lisistä, ja se rakentuu aina yksilöllisesti – ei kaavamaisesti.

  Tavoitteemme on, että palkka koetaan motivoivaksi ja läpinäkyväksi. Tämä näkyy myös arjessa: viimeisimmässä työtyytyväisyyskyselyssämme (syksy 2025) väittämä “Olen tyytyväinen saamaani palkkaan” sai arvon 4,3 / 5.

  Palkkausta täydentävät kilpailukykyiset työsuhde-edut, kuten kattavat työterveyspalvelut, lounas- ja virike-edut sekä koulutusmahdollisuudet, jotka tukevat hyvinvointia ja ammatillista kehittymistä.

• Hyvinvointiasi tukevat edut

  Työsuhde-edut koostuvat työterveyden palveluista, lounas- ja virike-edusta sekä sololaisten räätälöidystä etupaketista. Edut ovat osa sitä, mitä tarjoamme vakiintuneille työntekijöillemme – kiitokseksi sitoutumisesta ja panoksesta yhteiseen työhön!

  Työterveyshuoltomme on yleislääkäritasoinen ja siihen kuuluu kokonaisvaltainen tuki – myös mahdollisuus hyödyntää työpsykologin ja työfysioterapeutin palveluja sovitun verran vuoden aikana.

  Jos työsuhteesi kestää yli 60 työvuoroa, myös lounasetu ja virike-etu kuuluvat sinulle. Solo maksaa 25 % lounaistasi kätevästi mobiilisovelluksella käytettävän lounasedun kautta. Lisäksi tarjoamme 400 euron arvoisen virike-edun, joka kannustaa liikkumaan, nauttimaan kulttuurista ja viettämään vapaa-aikaa omalla tavalla. Edut ovat käytettävissäsi heti työsuhteen alkaessa työajan ja aloitusajankohdan mukaisesti.

  Lisäksi työntekijöiden käytössä on vain sololaisille räätälöity etupaketti sisältäen alennuksia ja muita etuja yhteistyökumppaneidemme palveluista.

  Solo Healthilla uskomme, että hyvinvoiva työntekijä tekee parhaansa ja voi samalla hyvin itse. Siksi pidämme huolta, että sinulla on tukea, etuja ja mahdollisuuksia menestyä omalla tavallasi.

  Tule mukaan rakentamaan työtä, jossa hyvä olo ja ammatillinen ilo kulkevat käsi kädessä.

• Seniorituki urasi tueksi

  Solo Healthissa et jää yksin. Seniorituen kautta saat kokeneemman kollegan tueksesi arjen tilanteissa, kun potilastilanne mietityttää, kaipaat neuvoa hoitolinjasta tai haluat sparrausta uran seuraavista askelista.

  Yhteys on aina helppo: voit olla yhteydessä puhelimitse, Teamsissa, WhatsAppilla tai sähköpostilla.

  Seniorituki on kollegiaalista tukea ja oppimisen iloa yhdessä keskustellen ja toinen toistaan kuunnellen.

• Yhteiset tapahtumat kokoavat sololaiset yhteen

  Solossa työ on paljon enemmän kuin vuorolistat ja aikataulut. Meillä panostetaan myös yhteiseen aikaan. Järjestämme vuoden mittaan tapahtumia, joihin ovat tervetulleita kaikki työntekijämme sekä usein myös ystävät ja kollegat.

  Pikkujoulut, venetsialaiset, piparitalkoot, illanvietot ja monet muut tilaisuudet tarjoavat mahdollisuuden tavata muita sololaisia, vaihtaa kokemuksia ja viettää aikaa rennossa seurassa. Tapahtumissa syntyy usein ystävyyksiä ja verkostoja, jotka jatkuvat pitkälle työarjen ulkopuolelle.

  Tapahtumat auttavat sinua tuntemaan kuuluvasi joukkoon, vaikka työpaikka olisi missä päin Suomea tahansa. Niissä on lupa nauraa, syödä hyvin ja olla oma itsensä. Tule sellaisena kuin olet ja tuo kaverikin mukaan.

• Solon vastuulääkärit - tuki ja asiantuntemus aina saatavilla

  Solo Healthilla toimii useista lääkäreistä koostuva tiivis lääkäritiimi, joka vastaa palveluidemme lääketieteellisestä laadusta ja arjen kliinisestä tuesta. Tiimi kehittää ohjeistuksia, perehdytyksiä ja käytännön toimintamalleja, jotta jokainen sololainen voi työskennellä turvallisesti ja sujuvasti.

  Lääketieteellisenä johtajana toimii Sami Kastinen.

  Päivystyksen kokonaisuudesta vastaa Ville Alvila, perustason palveluista Heikki Numminen ja psykiatrian palveluista Petteri Joelsson.

  Lisäksi eri palvelulinjoilla toimii erikoisalojen vastuulääkäreitä, jotka tuntevat oman alansa käytännöt ja vaatimukset.

  Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että aina kun kollegiaalista tukea tarvitaan — olipa kyse perehdytyksestä, potilastyön tilanteista, toimintatavoista tai viranomaisasioista — apu on helposti saatavilla. Sinulla ei tarvitse olla vastausta kaikkeen yksin.

  Solon vastuulääkärit huolehtivat siitä, että kliininen työ on turvallista, selkeää ja hyvin tuettua – jokaisella työvuorolla ja kaikissa palveluissamme.